Hopp til innhold

Arbeidsavklaringspenger (AAP)

Arbeidsavklaringspenger (AAP): avslag, stans og klage

AAP skal sikre inntekt mens du får behandling eller tiltak for å komme i arbeid. Avslag handler ofte om hvor mye arbeidsevnen er nedsatt, og om sykdom er en vesentlig medvirkende årsak.

NavHjelp er en privat, uavhengig tjeneste. Vi er ikke Nav og har ingen tilknytning til Nav.

Helseopplysninger er særlig beskyttet. Veiviseren, fristene og informasjonen om AAP er åpne. Opplasting av brev og KI-forklaring i AAP-saker åpnes først når vurderingen av personvernkonsekvenser (DPIA) er ferdig. Skriv ikke helseopplysninger i skjemaer på nettsiden.

Vilkårene

Det Nav vurderer

Kort fortalt – med lenke til lovteksten. Les alltid begrunnelsen i ditt eget vedtak: der står hvilke vilkår Nav mener ikke er oppfylt.

Det Nav ofte legger vekt på

Arbeidsevnen må være nedsatt med minst halvparten, og sykdom, skade eller lyte må være en vesentlig medvirkende årsak. Nav ser også på alder, utdanning, yrkesbakgrunn og arbeidsmuligheter.

Du må ha behov for aktiv behandling, arbeidsrettet tiltak eller annen oppfølging fra Nav.

AAP gis som hovedregel i inntil tre år. Du må sende meldekort hver fjortende dag.

KilderFolketrygdloven § 11-5 (Lovdata)Folketrygdloven § 11-6 (Lovdata)Folketrygdloven § 11-12 (Lovdata)Folketrygdloven § 11-10 (Lovdata)

Hos Nav

Klagen sender du selv hos Nav. NavHjelp sender aldri noe for deg. Trenger du hjelp, se gratis hjelp.

Veiviseren

Gratis · uten innlogging · ingen personopplysninger

Hva gjelder saken din?

Velg det som passer best. Du trenger ikke oppgi navn eller fødselsnummer.

Få oversikt over saken din

Den digitale saksbehandleren kommer snart. Veiviseren og oversikten over gratis hjelp kan du bruke nå.